Di seguito la comunicazione di Cgil Puglia e, a seguire, la comunicazione di Fim-Cisl:
Assemblea Generale Cgil Puglia
Palamazzola – Taranto 16 febbraio dalle ore 9,00
Cgil Puglia presenta Sviluppo, ambiente e lavoro insieme Sì può
Lavoro, per noi, fa rima con futuro. Insieme alle lavoratrici e ai lavoratori di Puglia ci incontreremo a Taranto per discutere di diritti, occupazione, sostenibilità e innovazione. Segui la diretta dei lavori sul nostro sitohttp://cgilpuglia.it/ e commenta con noi su Facebook e su Twitter usando hashtag #Sipuò
Costruire un modello che punti al futuro partendo da azioni concrete nel presente, insieme sì che #Sìpuò
—–
Nei giorni 13 e 14 febbraio 2017 si sono svolte in GE AVIO Brindisi, il più grande stabilimento metalmeccanico del territorio, le elezioni per il rinnovo della RSU/RLS. Oltre 600 lavoratori tra operai e impiegati, pari a più del 90% degli addetti hanno partecipato al voto per scegliere i loro 9 rappresentanti sindacali. La Fim-Cisl si è confermata prima organizzazione con circa il 26% dei consensi. “La Fim ha ottenuto un risultato incredibile – dichiara Tamburrano Michele, Segretario Fim ed RSU eletto – non solo confermando i consensi dei precedenti rinnovi ma incrementandoli. Abbiamo ottenuto due RSU, uno per collegio, a seguito di un’alta affluenza al voto che dimostra come le maestranze ritengano delicato il momento per le sorti del futuro dello Stabilimento che necessariamente deve continuare a rappresentare un’eccellenza per la tipologia di prodotto che fino a questo momento ha garantito lavoro e occupazione. Come Fim ci siamo presentati al voto con una squadra coesa e motivata col giusto mix di gioventù ed esperienza, pensando al presente ma costruendo le fondamenta per il futuro. Mi sento in dovere di ringraziare tutti i candidati, i componenti la Commissione Elettorale, gli scrutatori ma soprattutto i lavoratori che ci hanno scelto per rappresentarli premiando un sindacato che non lascia mai soli i lavoratori ma costruisce con loro le posizioni non per strumentalizzare i problemi ma per superarli.” Voti riportati: FIM-CISL 156 (25.8%), UGL 128 (21%), FIOM 122 (20%), FISMIC 95 (15.6%), FAILMS 62 (10.2%), UILM 44 (7.2%)
